自2019年国办发文《降低社会保险费率综合方案》后，我市于5月1日正式实施。那么新政实施后对企业有什么影响呢？
通俗讲，此次社保降费政策可以理解为“双降”，就是既降费率，又降费基。
一个单位或者个人缴纳的社保费与两个因素有关，一是缴费比例，俗称费率；二是缴费基数，俗称费基。费率和费基的任何一个因素的调整变动都会对缴费的金额产生影响，换句话说，我们调低费率也好，或者调低费基也好，都会导致缴费金额的减少、缴费负担的减轻。本次调整主要是调整费率暂时没有调整费基。
费率方面主要是降低了城镇职工基本养老保险单位缴费费率，由原阶段性费率19%降至16%，工伤、失业保险阶段性降低费率政策继续延长到2020年4月30日，失业保险继续执行1%的费率，工伤保险按8类行业不同费率继续降低20%。全国所有的企业都不同程度享受到了这一政策福利，特别是对于劳动密集型企业而言减负力度很大。
这次政策调整后执行非常到位而且落实速度快，让我们切实感受到国家及地方对于降低企业负担、促进企业发展所作出的努力。
